Tim Colijn

Ik geloof dat mensen bepalend zijn voor het succes van organisaties. (persoonlijk)Leiderschap is voor mij het middel om de persoonlijke ambities van mensen te verbinden met de ambities en resultaat-definities van hun bedrijf. Om dit te bereiken geef ik trainingen, faciliteer ik teamontwikkeling en doe ik persoonlijke assessments.
Door mijn achtergrond in economie en psychologie ben ik snel in staat om de wisselwerking tussen mens en organisatie te doorgronden. Dit helpt mij om belemmeringen in samenwerking weg te nemen, mensen te ontwikkelen, en leiders te equiperen met wat zij nodig hebben om hun visie te realiseren.
Onderwerpen: Samenwerken, leiderschap, invloed & onderhandelen, ondernemerschap, project management (IPMA), en MBTIstep2, OPQ, MQ, PIP360.